Nie tylko szkolimy. Towarzyszymy Ci w rozwoju.

Otrzymujesz szkolenie idealnie dopasowane do Twoich potrzeb i realiów Twojej organizacji. Dzięki temu zyskujesz rozwiązania, które działają w praktyce i wspierają osiąganie Twoich celów biznesowych. Szkolenie uwzględnia Twoją kulturę organizacyjną, wartości oraz wewnętrzne procesy – dlatego wiedza, którą zdobywasz, przekłada się bezpośrednio na efekty. Pracujesz z doświadczonymi trenerami, którzy prowadzą angażujące warsztaty. Rozwijasz kluczowe kompetencje – m.in. w zakresie umiejętności miękkich, komunikacji, budowania zespołów, sprzedaży czy zarządzania konfliktem – tak, aby zwiększyć skuteczność swoją i całego zespołu.

 

Zyskujesz nie tylko konkretne umiejętności i wymierne rezultaty, ale także partnera, na którego możesz liczyć – dziś, jutro i zawsze, gdy Twoja organizacja będzie się rozwijać.

 

Rozwój

 

Zarządzanie

  • Jak prowadzić diagnozę 360⁰ w organizacji
  • Doskonalenie osobistej wydajności
  • Kompetencje w obszarze sprzedaży
  • Design Thinking
  • Organizacja ukierunkowana na innowacje 
 
  • Zarządzanie mixem pokoleniowym w organizacji
  • Rola Managera – bieżące zarządzanie zespołem
  • Feedback – jak udzielać i przyjmować informację zwrotną
  • Akademia kompetencji managerskich

Umiejętności miękkie

 

Komunikacja i relacje

  • Umiejętności miękkie umiejętnościami przyszłości
  • Empatia – najbardziej pożądana umiejętność na rynku pracy
  • Inteligencja emocjonalna
  • Jak dbać o dobrostan psychiczny i budować odporność w miejscu pracy
 
  • Efektywna Komunikacja w organizacji
  • Etyczne i zdrowe relacje w miejscu pracy
  • Zarządzanie konfliktem w miejscu pracy
  • Asertywność i stawianie zdrowych granic
     

Jakiego szkolenia potrzebujesz, aby zrobić kolejny krok?

Zapytaj, jak możemy Ci pomóc
learn together