Dla naszego klienta poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. bezpieczeństwa IT.
Twoje zadania:
- koordynacja kwestii bezpieczeństwa w obszarze bezpieczeństwa informacji, ze szczególnym naciskiem na IT
- koordynacja działań związanych bezpieczeństwem informacji z osobą odpowiedzialną za ten obszar w TG CEE oraz innymi oddziałami TG
- ocena incydentów związanych z bezpieczeństwem w kraju i koordynacja ich rozwiązywania zgodnie z procedurami zarządzania incydentami
- wspieranie właścicieli danych i osoby zarządzające aplikacjami w identyfikacji ryzyk oraz wyborze odpowiednich środków bezpieczeństwa
- okresowy przegląd bezpieczeństwa i promowanie świadomości bezpieczeństwa oraz bieżącej jakości zarządzania bezpieczeństwem informacji
- przygotowywanie okresowych raportów bezpieczeństwa IT dla Zarządu Spółki i centralnego ISO
Czego oczekujemy:
- kilkuletnie doświadczenie IT – preferowane w obszarze IT Security (z opcją dalszego szkolenia)
- znajomość systemów bezpieczeństwa takich jak zapory sieciowe, systemy wykrywania/ zapobiegania włamaniom
- znajomość najlepszych praktyk i metod zarządzania działami bezpieczeństwa IT
- znajomość architektury korporacyjnej i architektury bezpieczeństwa
- zdolności analitycznego i koncepcyjnego myślenia
- wysokie zdolności komunikacyjne
- dobra znajomość języka angielskiego (min B2).
Benefity:
- stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- prywatną opiekę medyczną LUXMED oraz możliwość ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach
- atrakcyjne gratyfikacje jubileuszowe
- dodatkowy dzień wolny w co piątą rocznicę zatrudnienia
- możliwość rozwoju kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia
- kursy językowe dostępne dla wszystkich pracowników
- pakiet świadczeń socjalnych (m.in. świadczenia świąteczne i urlopowe)
- możliwość przystąpienia do programu Medicover Sport
W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.
Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.
Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search