We are thrilled to announce great news from Katowice market – we are starting to build the new IT Hub in Katowice from scratch. Our Client is a global producer of sustainable stainless steel, whose main target is to reduce carbon footprint 10,000,000 tons annually.

We’re looking for a Mid and Senior SAP Commerce Cloud Developer ready to join an international Customer Experience Team!

This role includes Employment Contract and hybrid model with 2 office days/week.

In this role you will:

• Develop an e-commerce system based on SAP Commerce Cloud, microservices and Azure,
• Ensure the integration of backend services with the customer portal,
• Work with technologies including but not limited to: SAP Commerce Cloud, Azure, Java 17, Spring, Quarkus, Elasticsearch, PostgreSQL, Azure DevOps,
• Troubleshoot any technical issues connected with backend services,
• Take part in code reviews and ensure that best practices and coding standards is in place,
• If you’re a Senior, you’ll also mentor more junior teammates.

Requirements:

• Min. 3 years of experience as a software developer for SAP Hybris/Commerce Cloud solutions,
• Experience with microservices architecture and cloud (preferably Azure),
• Experience with Java and Spring,
• Communicative English – min. B2.

The Client offers:

• Possibility of contribution to the new IT Hub in Katowice built from scratch,
• Life insurance – Ergohestia,
• Private Medical Care – Luxmed,
• Pension scheme – PPK by PZU,
• Multisport card,
• Yearly bonus,
• Hybrid work possibilities – 2 office days a week,
• Possibility of working in brand-new office in Katowice City-center,
• Indefinite contract of employment after 3 months of probation period.

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search