Naszym Klientem jest międzynarodowa firma działająca w branży dystrybucji produktów z zakresu infrastruktury telekomunikacyjnej, sieciowej i energetycznej. Obecnie poszukujemy osoby na rolę Inside Sales Specialist, która dołączy do działu sprzedaży zajmującej się rozwiązaniami z zakresu bezpieczeństwa i systemów kontroli dostępów i będzie odpowiedzialna za zarządzaniem zamówieniami oraz pozyskiwaniem nowych projektów.

Twoje zadania:

• przygotowywanie wycen i ofert dla klientów
• zapewnienie spójności cenowej dla kanałów kontraktowych przy realizacji projektów
• ścisła współpraca z zespołem projektowym w celu dopasowania oferty do potrzeb klienta
• zarządzanie zamówieniami i nadzorowanie wszystkich aspektów realizacji projektów
• zapewnienie rentowności biznesu w ramach wyznaczonej bazy klientów
• ścisła współpraca z działem zakupów
• bieżące rozwiązywanie problemów i bezpośredni kontakt z klientami (głównie z Polski ale również z terenów EMEA)
• raportowanie do przełożonego

Czego oczekujemy:

• znajomość branży security (CCTV, kontrola dostępu, systemy alarmowe itp.)
• min. 2 lata doświadczenia na stanowiskach sprzedażowych lub wspierających sprzedaż
• nastawienie na osiąganie celów i zadań sprzedażowych
• min. dobra znajomość języka angielskiego
• gotowość do podróży służbowych po kraju
• wykształcenie wyższe

Benefity:

• zatrudnienie na umowę o pracę w firmie z wieloletnią tradycją i niską rotacją pracowników
• atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz nielimitowane premie od wyników sprzedaży
• bogaty pakiet benefitów pozapłacowych m.in. opieka medyczna, lunch kupony itp.
• niezbędne narzędzia do wykonywania codziennych obowiązków
• możliwość pracy hybrydowej

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search