Dla naszego klienta, firmy produkcyjnej z polskimi tradycjami w produkcji spożywczej, poszukujemy osoby zainteresowanej pracą na stanowisku specjalisty ds. BHP.

Twoje zadania:

• realizacja obowiązków wynikających z rozporządzenia o służbie bhp: m.in.: prowadzenie postępowań powypadkowych i sporządzanie dokumentacji powypadkowej, ocena ryzyka zawodowego, badanie warunków pracy,
• prowadzenie szkoleń,
• udział we wdrażaniu i utrzymaniu systemu zarządzania bezpieczeństwem pracy,
• zapewnienie zgodności w zakresie przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy,
• sporządzanie zleconych analiz i raportów,
• aktualizacja i utrzymanie właściwego stanu prawnego dokumentacji,
• koordynowanie przeprowadzania pomiarów środowiska pracy,
• aktualizowanie dokumentów systemu zarządzania bezpieczeństwem,
• wdrażanie standardów związanych z poprawą bezpieczeństwa pracy,
• współpraca z działami oraz firmami zewnętrznymi,
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi w zakresie wynikającym z powierzonych obowiązków.

Wymagania:

• wykształcenie wyższe kierunkowe lub/i studia podyplomowe z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy,
• 3 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku
• praktyczna znajomości przepisów z obszaru bezpieczeństwa higieny pracy,
• uprawnienia inspektora ppoż. – mile widziane,
• znajomość programu MS Office, mile widziana znajomość SAP,

Klient oferuje:

• umowę o pracę na zastępstwo na okres około roku
• możliwość zatrudnienia na cały lub niepełny etat
• wynagrodzenie zasadnicze + premie miesięczne
• prywatną opiekę medyczną
• bogaty pakiet socjalny (m.in.: bony świąteczne, dopłaty do wypoczynku dzieci i dorosłych)
• szkolenia

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search