Naszym klientem jest SSC zlokalizowane w Poznaniu, aktualnie poszukujemy osoby, która dołączy do zespołu na stanowisko: AR&Treasury Team Leader (m/f).

Rozważymy kandydatury, które posiadają już doświadczenie w zakresie zarządzania zespołem jak i kandydatury, które posiadają solidną wiedzę i doświadczenie i naturalnym dla nich kolejnym krokiem byłoby stanowisko leaderskie.

Twoje zadania:

• Zarządzanie zespołem, zapewnienie jakości, wydajności i terminowości procesów zgodnie z politykami, procedurami i KPI.
• Promowanie otwartej kultury organizacyjnej, prowadzenie spotkań zespołowych i indywidualnych, rozwój członków zespołu.
• Zarządzanie wydajnością zespołu, udzielanie wskazówek, informacji zwrotnych.
• Wsparcie merytoryczne zespołu w zakresie zagadnień AR, np. procesowania wyciągów, alokacji gotówki, zarządzania kredytami, prognozowania przepływów pieniężnych.
• Nadzorowanie eskalowanych problemów w zakresie należności, koordynowanie działań związanych z zamknięciem miesiąca.
• Identyfikacja i udział w inicjatywach doskonalących, wprowadzanie dobrych praktyk.
• Współpraca z rożnymi grupami interesariuszy.

Czego oczekujemy:

• Wykształcenie wyższe o profilu ekonomiczno- finansowym np. finanse i rachunkowość, ekonomia.
• 5- letnie doświadczenie zawodowe w zakresie procesów AR.
• Min. roczne doświadczenie w roli Supervisor/ Team Leader lub w koordynowaniu procesami.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego min. B2 w mowie i piśmie.
• Doświadczenie w pracy z raportami, prezentacjami, dobra znajomość Ms Excel i systemów księgowych ERP.
• Umiejętność współpracy z różnymi grupami interesariuszy, otwartość, umiejętność przewodzenia i nastawienie na poszukiwanie rozwiązań.
• Umiejętność ustalania priorytetów, planowania oraz koordynowania zasobami.

Benefity:

• Umowa o pracę.
• Praca hybrydowa- (3 dni w tygodniu HO/ 2 dni biuro w Poznaniu).
• Elastyczny przedział godzin pracy.
• Opieka medyczna.
• Ubezpieczenie na życie.
• System kafeteryjny.
• Premia świąteczna.
• Kompleksowe wdrożenie.

#LI-OW1

#LI-HYBRID

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search