Jak przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej przez telefon lub Skype

W celu jak największego ograniczania kontaktu twarzą w twarz większość rozmów rekrutacyjnych odbywa się obecnie przez telefon lub Skype (w Grafton WSZYSTKIE rozmowy rekrutacyjne prowadzimy w ten sposób).  Tę metodę wykorzystuje się także w przypadkach, kiedy osoba rekrutowana mieszka w innym mieście niż to, w którym znajduje się firma.

Chcemy przedstawić Wam dobre praktyki, które pomogą Wam dobrze wypaść na takiej rozmowie i tym samym zwiększyć swoje szanse na pracę.

• Zwracaj szczególną uwagę na swój ton głosu. Bardzo ważne jest, aby czuć się zrelaksowanym i utrzymywać odpowiednią postawę ciała. Dzięki temu łatwiej będzie nam przekazać dokładnie to co chcemy.
• Postaraj się ograniczyć dźwięki otoczenia. Wyłącz też telefon, aby unikać wszelkich rozpraszaczy.
• Uśmiechaj się, wbrew pozorom bardzo dobrze słychać to przez telefon. Dla rekrutera od razu wydasz się osobą ciepłą, przystępną i dynamiczną.
• Zawsze miej pod ręką swoje CV. Przygotuj też kartkę i długopis, aby robić notatki.
• Nie wchodź w zdanie osobie prowadzącej rozmowę.
• Przygotuj się z wiedzy o firmie, do której aplikujesz. Praktycznie zawsze na rozmowach pada tego typu pytanie.
• Staraj się w codziennym życiu zachować standardowe godziny pracy. Nigdy nie wiadomo, kiedy możemy spodziewać się telefonu, a na pewno odebranie telefonu będąc zaspanym nie pomoże nam zdobyciu pracy. Warto także ubrać się bardziej formalnie, niż w piżamę.
• Odpowiadaj na pytania w sposób jasny i zwięzły.
• Podczas rozmowy powstrzymaj się od jedzenia, palenia, czy żucia gumy.
• Znajdź ciche miejsce, w którym nikt nie będzie Ci przeszkadzał. Obecność zwierząt domowych może być rozpraszająca, dlatego warto znaleźć sobie miejsce bez nich.
• Na koniec warto podziękować rekruterowi za możliwość zaprezentowania swoich umiejętności oraz podkreślić swoją chęć do rozpoczęcia nowej pracy.

Wszystkie oferty pracy Grafton znajdziesz tu: https://www.grafton.pl/pl/job-search

ZAPRASZAMY DO APLIKOWANIA!