Specjalista ds. Obsługi Klienta z Francuskim, Łódź hybryda

Location
Industry
Contract Type
Permanent
Salary
8 500 - 10 500 zł
Work Model
Possibility of teleworking
Published
Reference
18777
This position is archived.
Job description

Dla nowoczesnej firmy z Łodzi poszukujemy kandydatów ze znajomością języka francuskiego oraz angielskiego na stanowisko Specjalisty ds. Obsługi Klienta. Praca odbywa się od poniedziałku do piątku z rozpoczęciem o 7:00, 8:00 lub 9:00. Model pracy hybrydowy (przewaga pracy z domu!)

Mamy więcej wakatów, tworzymy nowe zespoły, zachęcamy do aplikowania! :)

 

Obowiązki:



  • Obsługa klientów francuskojęzycznych poprzez kontakt mailowy jak i telefoniczny;
  • Przyjmowanie zamówień i przetwarzanie ich w systemie;
  • Współpraca z różnymi działami w celu zapewnienia terminowej realizacji zamówień;
  • Informowanie klientów na temat statusów dostaw, zamówień;
  • Przyjmowanie reklamacji i ich realizacja;
  • Rozwiązywanie bieżących problemów;
  • Dbanie o pozytywny wizerunek firmy.

 

Wymagania:



  • Język francuski - bardzo dobra znajomość (min. B2);
  • Język angielski - bardzo dobra znajomość (min. B2);
  • Minimum 1 rok doświadczenia w pracy z klientami najlepiej w środowisku międzynarodowym;
  • Znajomość SAPa lub innego programu bazującego na ERP - dodatkowy atut;
  • Gotowość do pracy hybrydowej (ok 2 dni w tygodniu z biura);
  • Sumienność i dokładność.

 

Benefity:



  • Stałe zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
  • Biuro w centrum miasta;
  • Możliwość dołączenia do nowo tworzonego zespołu!
  • Platforma wellbeing;
  • Prywatna opieka medyczna;
  • Ubezpieczenie na życie;
  • Karta Multisport;
  • Liczne integracje i wydarzenia.



W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku „Aplikuj teraz“ i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.


Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search

This position is archived.