Nasze rozwiązanie polegające na zarządzaniu pełnym procesem rekrutacji obejmuje całość procesu rekrutacyjnego, czyli wszystkie elementy rekrutacyjnej układanki. Zajmiemy się wszystkim - od mapowania rynku, przez kontaktowanie kandydatów, aż po ich ocenę, umawianie rozmów z managerami zatrudniającymi, negocjowanie ofert i wspieranie płynnego onboardingu. Zadbamy również o zgodność z regulacjami prawnymi, specyficznymi dla danego rynku i przeprowadzimy wywiady wyjściowe, by zapewnić kompleksowe zarządzanie talentami.
To elastyczne i holistyczne rozwiązanie może być wprowadzone ogólnie w całym przedsiębiorstwie lub zostać dostosowane do potrzeb konkretnej placówki, oddziału, departamentu lub funkcji. Nasze zaangażowanie znajduje potwierdzenie we współpracy, którą zbudowaliśmy by przezwyciężyć wyjątkowe wyzwania stojące przed naszymi klientami. Zamiast opierać się na istniejących modelach rekrutacyjnych, korzystamy z wielu lat doświadczenia w międzynarodowych rekrutacjach międzysektorowych by tworzyć strategie, SLA i raporty zapewniające ci siłę rekrutacyjną, wiedzę o rynku pracy i pełną kontrolę na każdym etapie.
• Wsparcie rekrutacji end-to-end
• Wyszukiwanie i kontaktowanie kandydatów
• Integracja technologii i zarządzanie ATS
• Wsparcie strategii EB (marki) pracodawcy
• Rozpoznanie rynku i mapowanie talentów
• Ciągłe doskonalenie i monitorowanie wskaźników
